今年以来，北海机关事务中心紧盯干部职工作风转变和能力提升“两个关键”。为深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，推动学习教育走深走实，为北海局履行“两统一”核心职责提供坚实支撑，中心党委将4月确定为“作风能力提升月”，督促全体干部职工扛起责任，切实加强作风与业务能力建设，进一步提升行政运行效能。

　　中心各科室自3月起根据职责分工，聚焦工作作风、业务能力、工作效率三方面存在的突出问题和短板弱项，结合工作实际，制定针对性强、可执行的作风能力提升措施68项。干部职工围绕新“三定”职能职责，聚焦“理念更新”，突出“思路创新”，着眼“能力提升”，将具体详实的措施落实到工作岗位实践中。

（做好DeepSeek的知识普及）

（为院区、负二负三消防栓锈蚀设备打磨上油，设“维修工具借用点”，准备公务车辆应急物品）

（对食堂菜品进行“三减一增”升级、在食堂明档设置“健康简餐专区”）

（探索实施“绿色出行”活动）

　　本次活动进一步提高了中心服务保障北海局机关日常运转的能效，进一步推动了中心从“贴近式服务”向“融入式发展”的转变。

　　下一步，中心将立足新形势新任务新挑战新考验，深学细悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，不断增强推动高质量发展和防范化解风险的本领，以过硬作风扎实开展机关事务工作，有效支撑局履行“两统一”核心职责。

（图文：北海机关事务中心办公室）